أقسام الوصول السريع (مربع البحث)

مباراة توظيف 8 أطر وأطر رئيسية بمؤسسة محمد السادس للنهوض بالأعمال الاجتماعية للتربية والتكوين 2026

في إطار تعزيز مواردها البشرية وتطوير خدماتها الموجهة لأسرة التربية والتكوين بالمغرب، أعلنت مؤسسة محمد السادس للنهوض بالأعمال الاجتماعية للتربية والتكوين عن فتح باب الترشيح لتنظيم مباراة توظيف 08 أطر وأطر رئيسية برسم دورة يوليوز 2026. المباراة تشمل تخصصات متعددة تتوزع بين إدارة المشاريع الثقافية، الإحصاء، الإدارة العامة، ودراسات المشاريع. في هذا المقال الشامل نضع بين أيديكم كافة الشروط، الوثائق المطلوبة، الشواهد والخبرات، وطريقة إيداع الترشيحات قبل انقضاء الأجل المحدد.

مباراة توظيف 2026

مؤسسة محمد السادس للنهوض بالأعمال الاجتماعية للتربية والتكوين

إعلان عن فتح باب الترشيح لتنظيم مباراة توظيف 08 أطر وأطر رئيسية

عدد المناصب 08 مناصب
آخر أجل للترشيح 23 غشت 2026
مقر العمل الرباط

تشمل المباراة تخصصات متعددة تتوزع بين إدارة المشاريع الثقافية، الإحصاء، الإدارة العامة، ودراسات المشاريع. احصل على كافة الشروط، الوثائق المطلوبة، وطريقة إيداع الملفات.

المصدر: fm6education.ma / emploi-public.ma دورة يوليوز 2026

توزيع المناصب والتخصصات المطلوبة 2026

وفق القرار رقم 3567/26 الصادر بتاريخ 22 يوليوز 2026، تنظم المؤسسة هذه المباراة لشغل المناصب التالية:

الدرجة (Grade) عدد المناصب التخصصات المتاحة
إطار رئيسي (Cadre Principal) 02 رئيس مشروع الدراسات (Chef de projet Etudes)
إطار (Cadre) 06 مكلف بالمشاريع الثقافية / مسؤول عن مركز ثقافي / مكلف بالإدارة / إحصائي (Statisticien)

شروط الترشيح العامة

يشترط في المترشح الراغب في التقدم لهذه المباراة استيفاء الضوابط التالية:

  • أن يكون المترشح(ة) من جنسية مغربية.
  • أن يتراوح عمره بين 18 سنة على الأقل و45 سنة على الأكثر في تاريخ المباراة.
  • أن يتوفر على القدرة البدنية والصحية اللازمة لممارسة المهام المرتبطة بالمنصب.
  • أن يكون حاصلاً على دبلوم مسلم من طرف مؤسسة عمومية مغربية، أو دبلوم مصحوب بقرار المعادلة الصادر عن وزارة التعليم العالي.
  • أن يتوفر على الخبرة المهنية المطلوبة والمثبتة بشواهد عمل رسمية (شواهد التدريب غير مقبولة).

الوثائق المطلوبة لملف الترشيح

يتكون ملف الترشيح وجوباً من الوثائق التالية وتوضع كاملة داخل ظرف مغلق:

  1. طلب خطي مرفوق بالسيرة الذاتية (CV) تحتوي على صورة شخصية حديثة.
  2. نسخة من البطاقة الوطنية للتعريف (CNI).
  3. نسخة من شهادة البكالوريا.
  4. نسخة من الدبلوم أو الشهادة المطلوبة للمنصب (شهادات النجاح غير مقبولة).
  5. نسخة من شهادة المعادلة بالنسبة للدبلومات المسلمة من مؤسسات أجنبية أو خاصة.
  6. نسخ من شواهد العمل موقعة ومختومة ومبينة لتخصص وممدة الخبرة بدقة.

⚠️ تنبيه هام: يجب كتابة الاسم الكامل، العنوان الشخصي، رقم الهاتف، البريد الإلكتروني، والاسم والمؤشر المرجعي للمنصب بوضوح على الظرف الخارجي. المترشح يمكنه التقدم لمنصب واحد فقط.

طريقة وإجراءات إيداع الملفات

يتم إيداع ملفات الترشيح مباشرة بمكتب ضبط المؤسسة أو إرسالها عبر البريد المغلق إلى العنوان التالي:

شارع علال الفاسي، مدينة العرفان، حي الرياض - الرباط
(Avenue Allal AL Fassi, Madinat Al Irfane, Hay Riad - Rabat)

📅 آخر أجل للتوصل بالملفات: يوم 23 غشت 2026 على الساعة 16:00 مساءً. ولن يقبل أي ملف يصل بعد هذا التاريخ.

مراحل واختبارات المباراة

تتكون المباراة من مرحلتين رئيسيتين:

المرحلة طبيعة الاختبار المدة المعامل
المرحلة 1 اختبار كتابي مرتبط بالمنصب (2h) + اختبار ثقافة عامة (1h) 3 ساعات 5
المرحلة 2 اختبار شفوي (مقابلة) يتأهل له الحاصلون على 12/20 على الأقل في الكتابي 15 إلى 30 دقيقة 3

تُعْلَن لوائح المقبولين لاجتياز الاختبارات والنتائج النهائية عبر الموقعيين الرسميين: www.fm6education.ma و www.emploi-public.ma.

يونس
يونس